La legge n. 107\/2015 ha introdotto nel sistema retributivo della scuola italiana una prima forma di valutazione delle attivit\u00e0 dei docenti volta a valorizzarne la professionalit\u00e0 attraverso un bonus assegnato annualmente sulla base di specifici criteri definiti dal Comitato di valutazione istituito in ciascuna istituzione scolastica.<\/p>\n
Il nuovo comma 3 dell\u2019art. 11 del testo Unico 297\/1994 della scuola modificato dal comma 129 dell\u2019art. 1 dalla legge 107\/2015 elenca tre aree dell\u2019attivit\u00e0 professionale docente all\u2019interno delle quali i Comitato dovr\u00e0 indicare i criteri per l\u2019assegnazione del bonus:<\/p>\n
a)<\/strong> qualit\u00e0 dell’insegnamento e del contributo al miglioramento dell’istituzione scolastica, nonch\u00e9 del successo formativo e scolastico degli studenti;<\/em><\/p>\n b)<\/strong> \u00a0risultati ottenuti dal docente o dal gruppo di docenti in relazione al potenziamento delle competenze degli alunni e dell’innovazione didattica e metodologica, nonch\u00e9 della collaborazione alla ricerca didattica, alla documentazione e alla diffusione di buone pratiche didattiche;<\/em><\/p>\n c)<\/strong> responsabilit\u00e0 assunte nel coordinamento organizzativo e didattico e nella formazione del personale<\/em><\/p>\n costituzione comitato di valutazione 2019-2021<\/a><\/p>\n regolamento interno comitato valutazione-aggiornamento 2019<\/a><\/p>\n